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簡述特點:
| 獨立筒-表布 |
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|---|---|
| 尺寸 |
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| 床墊軟硬度 |
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| 彈簧結構 |
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| 厚度 |
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功能規格:
- 品號：5765447
- 堅固支撐又不干擾伴侶睡眠
- 2.4硬式獨立筒與強化型邊框
- 日本97.6F智慧溫控科技
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一聽到小英出訪...北京就起乩！
文／千里眼
小英出訪中共手又癢，打壓臺灣從不分藍綠
小英總統即將於 12 日起出訪我友邦巴拉圭與貝里斯，中共海事局旋即公告 10 日至 13 日將在黃海海域進行軍事演習，此舉看似中共仍在延續對蔡政府兩岸政策不滿的情緒，但實際上中共對我打壓從沒有時間與空間的限制，更不分藍綠。只要台灣一啟動對外關係，北京當局就起乩，解放軍配合扮演桌頭，演出一連串動作！
▲解放軍動輒以軍演威嚇台灣
像是1996 年李前總統訪問康乃爾大學的 96 臺海危機、2008 年的馬拉威趁陳前總統出訪之際宣布與我斷交、今年蔡總統出訪史瓦濟蘭之際，中共又搞軍演，又促使我友邦多明尼加與布吉納法索與我斷交，就連力行友中路線的馬前總統於卸任後，出席大馬「世界華人經濟論壇」 都遭到矮化頭銜對待。
近日位於雪梨的羅伊國際政策研究所的報告直指，自2011年起，中國大陸增加對南太平洋地區的經濟援助，其捐助額度約占該地區接受捐助總額9％。分析也指出，台灣在南太地區有6個邦交國，中共運用金援作為在當地拓展外交關係的手段。
多少臺灣人願意被你打斷骨頭還要跟你做同胞兄弟
北京當局打壓臺灣根本不分藍綠，三不五時透過環球時報，釋放無助兩岸正面發展的恫嚇言論是家常便飯，動不動就在內容農場散布假新聞，打擊我民心士氣也是常態，虧中國國家主席習大大還說過「我們是打斷骨頭連著筋的同胞兄弟」，相對印度侵門踏戶踩進中國國土，中共對待「同胞」 的方式還真是「內鬥內行」。北京當局，也許你該想想，有多少臺灣人願意被你打斷骨頭還要跟你做同胞兄弟呢。
《作者簡介》千里眼，基隆出生，現就讀國防大學法研所，希望能對時事結合政策提出建言。
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（中央社記者潘姿羽台北10日電）主計總處今天發布7月全體受僱員工經常性薪資平均為新台幣4萬933元，年增2.65%；主計總處官員指出，經常性薪資年增率已經連8個月增幅逾2%，「廠商調薪情況蠻顯著」。
主計總處的薪資調查範圍，是指企業支付給員工的工作報酬，其中經常性薪資包含本薪、按月津貼等，即一般所說的「月薪」；非經常性薪資包含年終獎金、年節獎金、績效獎金及加班費等，經常性薪資與非經常性薪資合計便是總薪資。
主計總處國勢普查處副處長潘寧馨表示，7月月薪年增率2.65%，創近19年同月最大增幅，而且工業及服務業的月薪年增率自去年12月至今年7月，已經連續8個月增幅超過2%。
潘寧馨說，月薪連8月出現較大增速，加上日前公布的調薪統計，2018年有32.4%的廠商已調升或預計調升月薪，若調薪計畫落實，廠商調薪比率將創2001年以來最高，各種跡象印證，廠商確實有調薪，而且調薪情況相當顯著。
但因中美貿易戰等不確定因素影響，近期國際預測機構陸續下修全球經濟成長率與全球貿易量預測，經濟前景蒙上陰影，會不會影響廠商調薪意願？潘寧馨說，相關數據並未看出企業加薪意願轉弱，而且今年以來經濟表現還是不錯。
至於實質薪資倒退情形，潘寧馨指出，今年1至7月實質經常性薪資為3萬8105元，仍比不上2001年的3萬8308元，月薪確有追不上物價的狀況，但今年1至7月實質總薪資為5萬1306元，創下歷年新高。
潘寧馨說明，會有這樣的落差是因為廠商調薪模式改變，早期多直接調升月薪，如今改為以績效為導向，若員工表現好，雇主則發放獎金而非調升月薪，實質經常性薪資與實質總薪資因此呈現不同的走勢。（編輯：陸倩瑤）1070910
本文引用自: https://tw.news.yahoo.com/%E5%8A%A0%E8%96%AA%E4%BA%86-%E4%B8%BB%E8%A8%88%E7%B8%BD%E8%99%95%E7%B5%B1%
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